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  省路桥公司系统主题教育执行规划既体现了省国资系统主题教育执行规划的“划定作为”，按设计图施工，确保把“划定作为”做到位、不走样，又结合企业现实，对“自选作为”做了较好的经营，做到“自选作为”有创新。
       一、精心设计钻研专题（每个月对2-3个专题进行钻研）。共有7个钻研专题，除了省国资委执行规划中明确的2个钻研专题表，结合现实，我们自选设计了5个专题。一是萦绕“进建贯彻十九大心灵”进行专题钻研，二是萦绕“习近平新时期中国特色社会主义思想”进行专题钻研，三是萦绕“进建党史知识、服膺革命传统、弘扬红色心灵”进行专题钻研，四是萦绕“庆祝建国70周年”进行专题钻研，五是萦绕“坚守初心当前锋、践行使命作贡献”主题进行专题钻研。
       二、“互联网+”学。一是在公司门户网站开设“初心与使命”板块。二是在公司系统工作微信群中设立“初心与使命”微讲堂，已于6月14日正式上线。三是发展“结对助学”活动，针对一些难以正常参与党组织生涯的内退、退休党员，结成助学对子，落实助学责任人，以送学上门、微信传学、资料寄学等多种渠路扩猛进建教育覆盖面，搞活教育大局。
       三、巡回宣讲学。充分阐扬辅导干部示范带作为用，公司党委班子成员带头进行宣讲至少1次,赴所联系的党支部、指挥部、项目部进行面对面宣讲。
       四、讲好专题党课方面，我们设计了一个自选作为，要求扶贫工作分管辅导、驻村第一书记、村落振兴干部要到所助扶点讲脱贫党课。
       五、宽泛发展“坚守初心当前锋、践行使命作贡献”实际活动。这也是海博论坛hibet自选作为。主题教育中，要把初心和使命落实到行动上，积极做好抓落实工作，以项主张推动、指标的实现和工作的落事反检验主题教育成效。通过设立党员前锋岗、党员责任区等方式不断铭刻党员身份、处处对标对焦看齐，在推广工作职责、推动项目海博论坛hibet、落实沉点工作等工作中，带头勇挑沉担、攻坚克难。